首页>书库>神捕嫡女:妃不寻常>第36章 新颖的人才招聘

神捕嫡女:妃不寻常

2019-04-05 12:52:271206

第36章 新颖的人才招聘

一百两银子就保住了自己倾注全部身家的酒楼,如此算下来,她也不吃亏,想当初,她典卖了陪嫁的全部首饰和值钱的东西,才凑够了买下酒楼的钱。没想到她虽然在太尉府并不受宠,但她的嫁妆太尉却没有苛刻,该有的还是有。

也算是她运气好,盘下的店辅刚好在星月阁的对面,在它的带动下,这几天的生意还算红火,只是……一想到那一百两银子,她知道有件事拖不了。

当司徒紫秋刚出现在喜迎客的门前,管事的经过昨天的那件事知道司徒紫秋对他很不满,忙从柜台里迎了出来,赔笑道:“掌柜的,你来了!”

司徒紫秋绕视了一楼大厅一圈,这时上座率已有七八成,便叫管事的到她办公的房间来。

司徒紫秋看着站在自己面前战战兢兢的管事,想到昨天不做为的他,出卖酒楼信息的他,眸光闪过一丝冷冽,寒声道:“你是这酒楼上一任东家推荐的,我本以为你经验丰富,念在你上有老下有小,养家不易的份上才把你留下,可你昨天太让我失望了。”

管事的强辩道:“掌柜的不懂,那锦衣公子是沐城很有名的一个恶霸,他的姐夫是县府大人,我们想在此经营就不能得罪他。”

司徒紫秋冷冷道:“你不用解释了,从现在开始你不用做了,等下我会结清你的工钱。”

“掌柜的,你不能赶我走,家里还有一大堆人靠我养活呢?”管事的脸色一变,哀求道。

司徒紫秋无视他的哀求,冷笑道:“既然这样就该安守自己的本分,而不应该动什么歪脑筋,人我是不会留了,你好自为之吧!”

管事的听了心一惊,心想莫不是掌柜的察觉到了什么,自知理亏的他也不敢再说什么。

辞退了管事的,司徒紫秋正在头痛新管事的人选,她的身份特殊,肯定不能经常抛头露面,必须要找一个能做事又信得过的人。

晌午,经过喜迎客酒楼的人都被门面的擂台吸引住了。欧阳春也在众人之中,经过细问,原来是招聘帐房先生、掌柜。招聘规则就是通过擂台的形式,众多应聘者两两比拼,优胜者进入下一轮比拼,直到选出第一、第二名录用。

比拼的内容有:1、考记忆,即给应聘者一串数字,让他们看一眼,在规定时间内让他们说出来,谁记得多就算获胜;

2、算数,即出一道算数题让应聘者算,看谁在最短的时候内算出来,算得最快的人获胜;

3、记账,考专业,谁做的帐最专业就获胜;

4、对突发事件的反应,玩游戏的方式实景模拟平时会遇到的突发事件;

5、抢答问题等等。

众人都没有见过这新颖的招聘方式,跃跃欲试。

欧阳春经过昨天一事,知道司徒紫秋是一个好老板,只要有能力,绝对不会亏待手下员工。而自己又刚好需要一份工作,所以也加入了应聘的队列。

司徒紫秋看到欧阳春也在应聘者之中,心想我不去找他,他倒自己送上门了,也好,试试他,看他是否是自己想要找的人。

经过一轮又一轮的激烈比拼,欧阳春果然不负司徒紫秋所望,在算数,记数,记账和对突发事件的反应环节中一路过关斩将,和另两名应聘者闯进了最后的抢答问题环节。

在抢答问题环节中,前几关表现不错的欧阳春的劣势慢慢的显露了出来,嘴笨,语言表达能力不够好,往往被另一个应聘者抢答。但也算是有惊无险的闯进了第二名。